Об оплате труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области

22.9 Кб
скачать

146 от 21.03.2019

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
СОВЕТСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ
ПЕРВОМАЙСКОГО РАЙОНА
ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ

(третий созыв)

РЕШЕНИЕ

21.03.2019                                                                         № 146

Об оплате труда лиц, замещающих должности
муниципальной службы в администрации
муниципального образования Советский сельсовет
Первомайского района Оренбургской области

        В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Оренбургской области от 10.10.2007 года № 1611/339-IV-03 «О муниципальной службе в Оренбургской области», руководствуясь Уставом муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области, Совет депутатов муниципального образования Советский сельсовет  Первомайского района Оренбургской области

РЕШИЛ:

1.Утвердить Положение о денежном содержании лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области, согласно приложению 1 к настоящему решению.

2.Утвердить предельные размеры должностных окладов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области, согласно приложению 2 к настоящему решению.

3.Утвердить Положение о размерах и условиях выплаты ежемесячных и иных дополнительных выплат лицам, замещающим должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области, согласно приложению 3 к настоящему решению.

4. Решения Совета депутатов муниципального образования Советский сельсовет от 29.12.2015 № 33 «Об оплате труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования  Советский сельсовет», № 60 от 15.12.2016 "О внесении изменений в решение Совета депутатов муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района  от 29.12.2015 № 33 " «Об оплате труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в  администрации  муниципального образования  Советский сельсовет», "   признать утратившим силу.
5. Настоящее решение вступает в силу после его обнародования в установленном порядке и подлежит размещению в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района .
6. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по вопросам экономики, бюджетной, налоговой, финансовой политики, муниципальной собственности, вопросам сельского и муниципального хозяйства, социальной политики.

Глава муниципального образования

Советский сельсовет                                                                       Н.Л. Мазаев

Приложение № 1
к решению Совета депутатов
муниципального образования 
Советский  сельсовет
Первомайского района
Оренбургской области
 от 21.03.2019 № 146

Положение
о денежном содержании лиц, замещающих  должности муниципальной службы в  администрации муниципального образования  Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области
 (далее – Положение)

1. Настоящее Положение определяет условия оплаты труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования  Советский  сельсовет Первомайского района Оренбургской области .

2.Правовое регулирование оплаты труда лиц,  замещающих должности муниципальной службы в  администрации  муниципального образования Советский  сельсовет Первомайского района Оренбургской области    настоящим Положением, законодательством Российской Федерации и Оренбургской области, а также муниципальными правовыми актами муниципального образования Советский  сельсовет.

3.Денежное содержание муниципальных служащих состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее – должностной оклад), а также ежемесячных и иных дополнительных выплат.

4.К ежемесячным и иным дополнительным выплатам относятся:

ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на  муниципальной службе в размерах:

при стаже муниципальной службы (процентов)

от 1 года до 5 лет          10 %

от 5 лет до 10 лет          15 %

от 10 лет до 15 лет         20 %

 свыше 15 лет                 30 %;

  Лицам, замещающим должности муниципальной службы, надбавки за выслугу лет сохраняются в случаях, когда размер надбавки, исчисляемый в соответствии с настоящим Положением, оказывается ниже ранее установленного.

5.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размерах:

- лицам, замещающим младшие должности муниципальной службы, - от  10 до 100 процентов должностного оклада;

6. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаемая в соответствии с действующим законодательством и в размере, определяемом распоряжением администрации сельсовета;
7. Ежемесячное денежное поощрение в размере от 10 до 100 процентов должностного оклада;
8. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин в процентах от установленного должностного оклада по замещаемой должности муниципальной службы, в следующих размерах:

должности муниципальной службы 3 класса – 7 процентов;

должности муниципальной службы 2 класса – 7,5 процентов;

должности муниципальной службы 1 класса – 8 процентов.

Классный чин не присваивается муниципальным служащим, имеющим дисциплинарное взыскание, а также, в отношении которых возбуждено уголовное дело».

9. Выплата районного коэффициента, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

10.Единовременные выплаты:

1) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных  окладов , выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда;

2) привлечение к работе в праздничные и выходные дни компенсируется двойной оплатой или предоставлением оплачиваемого дня отдыха.

11. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые 0,5 месяцев: 16-го и 30-го числа каждого месяца.
12. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципальному служащему утверждаются штатным расписанием.
13. Муниципальным служащим выплачивается премия за выполнение особо важных и сложных заданий не более одного должностного оклада в год. Порядок и условия их выплаты устанавливаются решением Совета депутатов муниципального образования Советский сельсовет.
14. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в размере одного должностного оклада. Основанием для предоставления единовременной выплаты является распоряжение (приказ) работодателя  органа  администрации Советский  сельсовета  о предоставлении  ежегодного оплачиваемого отпуска.
15. Муниципальному служащему в связи со смертью близких родственников, рождением ребенка, бракосочетанием, в связи с юбилейными датами может быть выплачена материальная помощь не более одного оклада в год. Основанием для выплаты материальной помощи является распоряжение (приказ) работодателя или руководителя структурного подразделения – отраслевого (функционального) органа администрации Советский сельсовета. Порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих устанавливается решением Совета депутатов муниципального образования Советский  сельсовет.
16. Премия по итогам работы за год выплачивается за счет средств фонда оплаты труда на основании распоряжения администрации Советский сельсовета, в размере не более ежемесячного фонда оплаты труда.
17. Денежное содержание муниципальных служащих выплачивается за счет средств бюджета муниципального образования Советский сельсовет. Привлечение иных источников (включая средства, получаемые от предпринимательской деятельности) не допускается.
    18 Размеры должностных окладов муниципальных служащих ежегодно увеличиваются (индексируются) в связи с ростом потребительских  цен на  товары  и услуги.

    Если муниципальному образованию Советский сельсовет Первомайского района предоставляются дотации в целях выравнивания бюджетной обеспеченности в случаях и порядке, установленных законодательством Российской Федерации и Оренбургской области, то увеличение (индексация) должностных окладов производится в соответствии с законодательством Оренбургской области.

Приложение № 2 
к решению Совета депутатов
 муниципального образования 
                                                                                                                                     Советский  сельсовет
Первомайского района 
Оренбургской области 
                                                                                                                               от 21.03.2019 № 146

Предельные размеры должностных окладов лиц,

замещающих должности муниципальной службы в  администрации  муниципального образования Советский    сельсовет Первомайского района Оренбургской области

Приложение 3
к решению Совета депутатов
муниципального образования
Советский сельсовет
Первомайского района
Оренбургской области
от 21.03.2019 № 146

Положение о размерах и условиях выплаты ежемесячных и иных дополнительных выплат  лицам, замещающим должности муниципальной службы в  администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района (далее – Положение)

                                                   Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет размеры и условия выплаты ежемесячных и иных дополнительных выплат за счет средств фонда оплаты труда лицам, замещающим должности муниципальной службы в администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района

2.Порядок и условия выплаты ежемесячного денежного поощрения.

     2.1.Ежемесячное денежное поощрение выплачивается муниципальным служащим при выполнении условий:

      2.1.1. Своевременное и качественное выполнение функциональных обязанностей, определенных должностной инструкцией.

      2.1.2.  Строгое соблюдение финансовой дисциплины.

      2.1.3. Качественное выполнение требований нормативно-правовых актов Российской Федерации, Оренбургской области  и органов местного самоуправления муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района Оренбургской области .

      2.1.4. Своевременное рассмотрение обращений, заявлений и жалоб граждан.

      2.1.5. Отсутствие нарушения трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.

      Порядок и условия выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий и по итогам  работы за год

       3.1. При наличии экономии денежных средств из фонда оплаты труда муниципальным служащим выплачиваются премии по итогам работы за год и премии за выполнение особо важных и сложных заданий.  Премии за выполнение особо важных и сложных заданий выплачиваются: за выполнение работ, договоров, разработку программ, проектов нормативных актов, методик и других документов, имеющих особую сложность.

     Премии по итогам  работы за год  выплачиваются  за надлежащее выполнение  возложенных  на муниципальных служащих  задач, функций и полномочий.

       3.2.Основанием для выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий и по результатам работы за год является распоряжение администрации муниципального образования Советский сельсовет.

    Премия за выполнение особо важных и сложных  заданий выплачивается в размере одного  должностного оклада, установленного на дату издания соответствующего муниципального правового акта.

    Размер премии  по результатам работы за год определяется в распоряжении администрации муниципального образования Советский сельсовет Первомайского района с учетом персонального вклада работника и пропорционально отработанному им времени, но не более  1 должностного оклада.

4. Порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда муниципальных служащих

             4.1.Материальная помощь устанавливается в размере не более 1 должностного оклада в год и выплачивается муниципальному служащему в связи:

- со смертью близких родственников (супруги, дети, родители);

- с рождением ребенка;

- с бракосочетанием;

- с юбилейными датами.

4.2. Основанием для выплаты материальной помощи является распоряжение главы администрации муниципального образования Советский сельсовет.

4.3. Для получения материальной помощи муниципальный служащий предоставляет работодателю собственноручно написанное заявление с просьбой об оказании материальной помощи и указанием основания для ее получения. Одновременно с заявлением  муниципальный служащий предоставляет  работодателю копию соответствующего документа, подтверждающего его право на получение материальной помощи по соответствующему основанию: свидетельство о смерти, свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака.